Academy
De Loonkloof (tussen vrouwen en mannen)
In deze opleiding ontdekt u wetgeving, theorie en praktijk van een genderneutraal verloningsbeleid.
Ondanks de in het verleden genomen maatregelen blijft er toch nog een substantiële onverklaarbare (of onverklaarde) loonkloof tussen vrouwen en mannen. In 2014 werden er opnieuw maatregelen genomen om deze loonongelijkheid aan te pakken. Onder andere, het tweejaarlijks verplicht analyserapport dat met de ondernemingsraad moet besproken worden, de bemiddelaar.
In deze opleiding ontdekt u wetgeving, theorie en praktijk van een genderneutraal verloningsbeleid. U keert huiswaarts met een duidelijk zicht op uw verplichtingen en praktische tips en triks om uw eigen verloningsbeleid te screenen en te verbeteren.
Deze opleiding is bestemd voor HR-directeurs, HR-managers, (HR-)medewerkers belast met het sociale overleg, Comp&Ben managers, …
Deze opleiding stelt u in staat om met kennis van zaken de problematiek van de loonkloof in uw organisatie te beoordelen en te bespreken met de relevante actoren.